バーチャルトレーニングの技術をマスターする

クリックで実力を求めるのであって、混乱のコオロギではない

窮屈な会議室と古くなったコーヒーの時代は終わりました。トレーニングの世界はバーチャルになり、参加者はホームオフィス、リビングルーム、さらには公園のベンチからも参加するようになりました。オンライン学習の柔軟性と適用範囲は否定できませんが、正直に言うと、仮想セッションの実行が不十分だと、クリックスルーの疲労と気まずい沈黙のせいになりかねません。

ウェビナー中にゾーンアウトしたときに、「まだ一緒にいる人はいますか？」という質問に衝撃を受けたときのことを思い出してください。ええ、私たちは皆そこに行ったことがあります。でも恐れるな、勇敢なトレーナー！効果的なバーチャルトレーニングは、必ずしもデジタル災害のレシピである必要はありません。実際、適切なツールとテクニックがあれば、こうしたクリックをコンピテンスに変え、参加者に「うわー、本当に楽しかった！」と言わせる、魅力的でインタラクティブなセッションを作成できます。

考えてみてください。LinkedInによる最近の調査では、従業員の 74% が何らかの形のバーチャルトレーニングを好むことがわかりました。これは、従業員の大部分が知識やスキルを求め、快適な画面から活用されるのを待っているということです。では、恐ろしい「パワーポイントによる死」を捨てて、バーチャルトレーニングのロックスターになる準備はできていますか？シートベルトを締めて、有益であると同時にダイナミックなクラフトセッションの世界に飛び込みましょう！

このイントロダクションでは、バーチャルトレーニングの人気が高まっていることと、読者を魅了する関連性の高い逸話を組み合わせています。また、関連する統計情報を用いた効果的なバーチャルトレーニングの重要性を強調し、ブログの残りの部分への準備を整えます。

成功への備え：魅力的なバーチャルトレーニングへの道を開く

「ライブ配信」ボタンを押す前に、Wi-Fiと同じくらいスムーズなバーチャルトレーニングセッションの基礎を築きましょう！

1。ゴールディガー: 研修生が獲得できる究極の賞品は何ですか？明確な学習目標を定義して、全員が同じページ (およびキーボード) を使用できるようにします。

2。プラットフォームプレイグラウンド: すべてのバーチャルトレーニングプラットフォームが同じように作られているわけではありません！機能、予算、使いやすさを比較して、最適な組み合わせを見つけてください。ズームって誰？最高のものをお見せします！

3。テック・テイマー: セッションが始まる前に、プラットフォームの機能と親しくなりましょう。マスター画面共有、投票、ブレイクアウトルームなど、テクノロジーに起因する問題は一切許されません！

4。コンテンツカクテル: テキストの多いスライドはもうやめましょう！ビジュアル、インフォグラフィック、インタラクティブな要素を使って魅力的なコンテンツを作りましょう。レクチャーマラソンではなく、一口サイズの知識爆弾を考えてみてください。

5。セッション前の歓声: ウォーミングアップメールで研修生を歓迎しましょう！セッションの詳細、プラットフォームへのアクセス方法、トレーニング前のアンケートを送信して、受講者の知識と期待を把握してください。みんなで準備をして、盛り上げましょう！

退屈ではないバーチャルトレーニングセッションを開くには、準備が鍵であることを忘れないでください。これらのヒントに従うと、参加者はミュートボタンではなく、クリックしてさらに多くの情報を求めているようになります。

視聴者の関心を引き付ける：クリックから歓声まで、恐怖のコオロギではない！

これで、プロのように準備が整いましたが、今こそ本当の試練です。仮想視聴者がNetflixのキューに流れ出ないようにすることです。エンゲージメント・エバンジェリストの皆さん、恐れる必要はありません！これらのデジタルフェイスをアクティブな学習者に変える方法は次のとおりです。

1。アイスブレーカー・ブリッツ: ディープダイブに飛び込む前に、手早く楽しいアクティビティで氷を砕きましょう！ばかげた世論調査、共有ストーリー、または仮想の宝探しなど、ニューロンを活性化させて笑顔をかき立てるものなら何でも。笑いは接続に最適なWi-Fi信号であることを忘れないでください！

2。インタラクティビティインフェルノ: 一方通行の講義はもうやめましょう！投票、クイズ、ライブQ&Aでセッションを盛り上げましょう。参加者を乗客ではなく副操縦士に変えましょう。そして、ブレイクアウトルームの魔法を忘れないでください。このような小さなディスカッショングループは、コラボレーションとより深い理解の宝庫になり得ます。

3。メソッドマッシュアップ: 誰もが同じ方法で学ぶわけではありません。配信方法は多様にしてください。インタラクティブな講義、ライブデモ、魅力的なケーススタディ、さらにはちょっとしたストーリーテリング（脳をくすぐるような物語が嫌いな人はいますか？）をふりかけてください。この多様性により、学習スタイルにかかわらず、全員の関心を引き出すことができます。

4。ビジュアルシンフォニー: 千枚の絵が千のより明確な理解を描くようにしましょう！言うだけじゃなくて、見せて！高品質の画像、動画、画面録画は視覚的な味方になり、知識の定着率を高め、複雑なコンセプトを (駄洒落のつもりで) クリックさせることもできます。

5。参加パーティー: 潜んでいる人を生き生きとした声に変えましょう！参加者を名前で呼び、チャットメッセージに迅速に応答し、質問や議論のための安全なスペースを作りましょう。誰にでも貢献できることがあるので、自分の意見を聞いてもらい、大切にされていると感じられるようにしましょう。

これらのエンゲージメントエンハンサーがあれば、バーチャルトレーニングセッションはスヌーズフェストというよりは活気のあるパーティーのようになります。コオロギではなく歓声を聞く準備をして、聴衆がクリッカーからナレッジチャンピオンに変身するのを見守りましょう！

勢いの維持:クリックは消えないが活力になる！

バーチャルセッションでエネルギーを高く保つのは、パジャマを着てマラソンを走っているような気分になるかもしれませんが、先駆者のトレーニングを恐れる必要はありません。このような勢いを維持する操作を行うことで、視聴者はスライドを見ながらのんびりするのではなく、学習に向けて全力疾走できます。

1。簡潔なクランチ: マラソンの講義はやめましょう！短い休憩を挟んで、60～90分の集中的なセッションを目指しましょう。持久力テストではなく、知識スプリントを考えてみてください。聴衆 (とそのブラダー) はあなたに感謝するでしょう。

2。ペースプレイタイム: スパイスを効かせて！レクチャー・デモ・ポールのハムスターホイールに引っかかってはいけません。ケーススタディ、ストーリーテリング、ライブQ&A、さらには簡単なインタラクティブなチャレンジなど、さまざまなことを組み合わせてみましょう。彼らに推測させ続け、学び続けましょう！

3。アチーブメント拍手: 学習の成果を祝いましょう！規模の大小に関わらず、参加者の進歩を認めましょう。シンプルな「素晴らしいポイント！」または「素晴らしい質問！」モチベーションを高めるのに驚異的な効果があります。バーチャルハイタッチも重要だということを覚えておいてください！

4。セッション後のパワーアップ: 「さようなら」をクリックした後で学習が途切れるのはやめましょう！セッションの記録やリソースを共有し、次のステップを明確にして、勢いを維持しましょう。学習の火を燃え続けるための知識ギフトバッグと考えてください。

これらのヒントをトレーニングツールキットに組み込むことで、視聴者の関心を引き付け、モチベーションを高め、もっと意欲的になってもらうことができます。ここで重要なのは、1 回限りのクリックフェストではなく、バーチャルラーニングジャーニーを作ることだということを忘れないでください。

おまけのヒント：エピックバーチャルトレーニングなら、うんざりではなくクリックを

コアを制覇した？本当に素晴らしいバーチャルトレーニングのボーナスブリリアンスをアンロックする時が来ました！

1。偉大になるためのギアアップ: 優れた機器の力を過小評価しないでください！まともなヘッドセットとウェブカメラに投資しましょう。鮮明なオーディオとクリアなビジュアル？クリック！ぼんやりとしたつぶやきとピクセル化された顔？うんざり。あなたが選んでください。

2。リスを黙らせろ: 研修生が自分の禅を見つけるのを手伝ってください！気を散らすものが最小限で静かな場所を選ぶように生徒を励ましてください（吠える犬、ならず者の掃除機など）。集中=知識の獲得、注意散漫=知識の流出。

3。曲げて壊さないで: 時々、テクノロジーの神々がカーブボールを投げます。プラットフォームに不具合があったり、突然停電になったりしても、その場で計画を調整できるように準備しておきましょう。柔軟性は敵ではなく味方です。MacGyverでさえ時々即興で演奏しなければならなかったことを覚えておいてください！

4。フィードバック燃料: ほこりが落ち着いたら、金を集めよう！トレーニング後にアンケートを実施して、貴重なフィードバックを集めましょう。何がうまくいったのか？何が失敗したの？この情報は今後のセッションに役立ち、クリックする価値のある傑作になります。

これらのボーナスヒントは、バーチャルトレーニングを成功させるための秘訣です。実践して、セッションが良いものから素晴らしいものへ、クリックから歓声へと変化するのを見てください！

クリケットではなくクリック数の制覇：バーチャルトレーニングのマスタークラスのまとめ

さあ、勇敢なトレーナーの皆さん！私たちはバーチャルトレーニングの領域を横断し、実用的なヒントやコツを身につけました。そして、これらのクリックをコンピテンスに変える準備が整いました。重要なのは単に情報を提供することではなく、参加者全員が大切にされていると感じ、やる気が出るような、魅力的な学習の旅を作ることだということを忘れないでください。

重要なポイント:

• プロのように準備しましょう: 「本番稼働」を始める前に、明確な目標を設定し、適切なプラットフォームを選択し、テクノロジーをマスターしましょう。
• 視聴者を引き付けましょう: 打ち解け、双方向性を取り入れ、配信方法を変え、参加できる安全なスペースを作りましょう。
• 勢いを維持: 簡潔にし、ペースを変え、成果を祝い、リソースを共有して、学習の火を燃え続けましょう。
• ボーナスブリリアンス: 優れた機器に投資し、気を散らすものを最小限に抑え、柔軟に対応し、常に改善するためのフィードバックを求めてください。

さあ、あなたが行動を起こす番です！これらのヒントを実践して、あなたの内なるバーチャルトレーニングのロックスターを解き放ち、成功事例を私たちと共有してください！トリビアゲームは壮大なエンゲージメントを呼び起こしましたか？ストーリーテリングセッションで参加者は感嘆の念を抱きましたか？そのことについてすべて聞きたいです！

• 私たちのブログを購読する: バーチャルトレーニングのコツ、ヒント、成功事例については、今後も続報をお待ちください！
• 無料のバーチャルトレーニングガイドをダウンロードしてください。 セッションをクリックする価値のあるセッションを維持するための重要なポイントをすべて記載した印刷可能なチートシートを入手してください!

ワンクリックでバーチャルトレーニングチャンピオンのコミュニティを構築しましょう！正しいアプローチをとれば、バーチャルトレーニングは単なる画面上のピクセルではなく、知識と変革の活気に満ちたインタラクティブな旅にもなり得ることを忘れないでください。ですから、「パワーポイントによる死」を捨てて、バーチャルトレーニングを成功に導きましょう！